Bonustarif AOK (Gesetzliche Krankenkassen)
Hat jemand Erfahrungen mit dem Bonustarif der AOK. Der AOK-Berater meinte, ich bekomme für die Teilnahme 200 Euro. Ich kann es noch nicht so recht glauben. Ist da noch ein Haken?
Bin zur Zeit noch nicht bei der AOK versichert.
Re: Bonustarif AOK
Habe den Tarif lletztes Jahr abgeschlossen und schon einmal Geld erhalten - hat prima geklappt. Theoretisch besteht zwar das Risiko, dass man "drauf" zahlt, weil u. U. Eigentanteile berücksichtigt werden, doch wenn man normalerweise nie zum Arzt muss, ist das kein Problem. Für den Bonus muss nur darauf auchten, den Gesundheitsbonus auch zu erfüllen.
Bin mir nicht sicher, ob alle AOKn den gleichen Tarif haben, ich denke aber es wird der selbe wie bei mir sein. 200 EUR gibt es allerdings erst ab dem dritten Jahr, im ersten sind es 180 und im zweiten 190, wenn keine Eigenanteile anfallen und man ab Januar dabei ist.
Re: Bonustarif AOK
was meinst du mit drauf zahlen? Und wieso erst nach drei Jahren 200 Euro?
Re: Bonustarif AOK
hindus 
, Dienstag, 30.01.2007, 09:37 (vor 6301 Tagen) @ Jörg
Hallo Jörg,
falls es um den Bonustarif der AOK Baden-Württemberg geht, hier gibt es bereits im ersten Jahr den "vollen" Bonus.
Abgezogen wird nur dann, wenn Medikamente zu Lasten der Kasse abgerechnet werden, Arztbesuche ohne Medikamente wirken sich überhaupt nicht aus.
Die Tarife sind in den einzelnen Landes-AOKs unterschiedlich. Im Zweifelsfall einfach auf der AOK-Homepage informieren.
Re: Bonustarif AOK
Hallo Jörg,
die 200€ sind Belohnung für eine gesunde Lebensweise; 100€ Grundbonus, 50€ für den Nachweis der Vorsorgeuntersuchungen und 50€ für den sportlichen Nachweis. Man kann aber auch den Sport oder Vorsorge weglassen, bekommt man halt nur 150€.
Gegengerechnet werden lediglich mit jeweils 25€ das Einlösen von rosa Kassenrezepten. (Krankenhaus, Krankenschein,Privatrezepte, Vorsorge, Kur, Massagen etc. kommen nicht zum Abzug)
Tolle Sache wie ich finde. Gibt es bei den AOK´n schon ne Weile. Die AOK Sachsen bietet es seit 01.01.07 an.
Re: Bonustarif AOK
Wechsel zur günstigeren Krankenkasse spart wesentlich mehr, wie die Lock Angebote der AOK.
Habe meine AOK Versicherung Anfang des Monats gekündigt. Schon prompt habe ich Besuch von der AOK bekommen um mich zu Überzeugen doch noch zu bleiben.
Die AOK ist für mich absolut vom Preis/Leistung unbefriedigend.
Re: Bonustarif AOK
@ Robert:
Da musst Du aber ein recht ordentliches Gehalt haben ... *staun*
Wenn ich mich nicht verrechnet habe, würde ich mit dem Kombitarif wie folgt sparen bzw. folgenden fiktiven Beitragssatz zahlen:
* bei einem Jahresgehalt von 12.000 Euro entspräche mein Beitrag der Hälfte von 9,57 %
* bei einem Jahresgehalt von 20.000 Euro entspräche mein Beitrag der Hälfte von 10,90 %
* bei einem Jahresgehalt von 30.000 Euro entspräche mein Beitrag der Hälfte von 11,57 %
(Dazu kommt jeweils noch der Zusatzbeitrag von 0,9 dazu - aber den zahlt man ja überall gleich.)
Mal ganz ehrlich: Bei welcher "günstigeren" Krankenkasse willst Du Dich denn da versichern, wo es NOCH billiger wäre???
Soweit ich weiß, ist die billigste hier die IKK Sachsen - aber selbst die die sind erst ab einem Jahresgehalt von über 36.000 Euro langsam preiswerter als die AOK Sachsen mit Kombitarif. Und ganz ehrlich: Welcher Sachse hat das schon ... mehr als 3.000 Euro monatlich ...
Freundliche Grüße
Re: Bonustarif AOK
Bruttoeinkommen 45000 EUR/Jahr
Vergleich AOK 14,5 %
BKK Düker 12,4 %
Ganz grob gerechnet 1,2% Erspanis AN und 0,9% AG
Macht unterem Strich 540 EUR/Jahr.
Da kann ich mir getrost auf Bonus Programme verzichten.
Viel besser als die AOK, ist die BKK Gesundheit in Balingen. Hier gibt es ohne viel Bürokratie Geld zurück.
Meine Erfahrungen mit der AOK arrogante Typen, beim Austritt sollte ich noch ein Formular ausfüllen warum ich nicht mehr Mitglied sein möchte. Habe geschrieben Preis/Leistung unbefriedigend. Dem Leiter hat den Satz nich gefallen. Wollte ich soll ist streichen, da AOK eine der besten Krankenkassen sei.
AOK nie wieder! Wenn eine teurere sein soll, dann die Techniker Krankenkasse.
Gruß
Robert
Re: Bonustarif AOK
@Robert
Es gibt viele Leute, die wesentlich weniger verdienen. Da kann der Bonustarif durchaus mit der eigentlichen Beitragsersparnis bei einer günstigeren Kasse konkurrieren.
Außerdem hat das nichts mit "Lockangebot" zu tun, sondern ist eine Belohnung für eine gesundheitsbewußte Lebensweise und natürlich auch als Dankeschön für die Leute gedacht, die eben nicht nur wegen des Beitrages wechseln, sondern aufgrund ihres Solidarbewußtseins gerade bei der AOK versichert bleiben, weil vielleicht dort auch die Oma mit Pflegestufe III gut betreut wird.
Was denkst du denn, warum so viele schwerst chronisch Kranke oder Pflegefälle bei der AOK versichert sind? Bestimmt nicht, weil die angeblich so schlecht sind, wie du behauptest.
Re: Bonustarif AOK
@Sora
Korrekt, ich verdiene nicht schlecht, aber nichts desto Trotz kann ich nicht zu meinem Chef gehen und 0,6% mehr Lohn verlangen.
Habe diesen Text aus dem aktuellen Nachrichten aus dem Internet hier eingefügt.
"Weniger als zwei Euro pro Stunde
Hintergrund der Debatte über Dumping-Löhne waren Berichte, wonach einem Zimmermädchen in einem Hamburger Luxus-Hotel weniger als zwei Euro pro Stunde netto bezahlt worden waren. Auch von einer Friseur-Kette gab es ähnliche Meldungen über Ausbeutung der Mitarbeiter. Wirtschaftssenator Gunnar Uldall (CDU), Gewerkschaften, die Gebäudereiniger-Innung sowie der Hotel- und Gaststättenverband hatten deshalb nach einem Krisengespräch in einem Appell alle Reinigungsunternehmen aufgefordert, sich freiwillig einem Prüfverfahren durch die Innung zu unterziehen. Weitere Gespräche mit anderen Branchen sollten folgen."
Jeder Betrieb muß Heute Wirtschaftlich denken und rechnen, so das die AOK dies über das Lockangebot Bonus lösen will.
Fakt ist mich intersiert nicht die Bonus das diesern an vielen Voraussetzungen gekoppelt ist.
Von Vorsorge halte ich überhaupt nichts, da ich selbst Erwachsen bin und entscheiden kann, wenn ich zum Arzt muß. Diese Vorsorgeregelung öffnetTür aund Angel für korrupte und geldgierige Ärtze, da diese immer was finden um die Patienten doch noch abzuzocken. Beispiel Zahnarzt, da könnte über Wochenende eine Karies entstehen, sollte vorgebeugt werden, trotz gesundem Zahn.
Vorgegaukelte Fitness Training um im genuß des Bonus zu gelangen, und diese sind ja nicht kostenlos, halte ich ebenfalls nichts. Ich gehe meinem Hobby selber nach, und genieße Ski-, Radfahren oder nur Spazieren.
Sozial eingestellt ist nicht mehr Zeitgemäß, jeder muß selber schauen wo er bleibt. Hr. Harz ist das beste Beispiel dafür.
Sinnvoller wäre anhand der Höhe des Beitrages diese Personen mit kostenlosen Leistungen zu belohnen. (Krone, Krankenhaustagegeld etc), da diese den Löwenanteil leisten.
Ich bereue es nicht der AOK den Rücken zu drehen.
Letzendlich will ich eine Krankenkasse und keine Gesundheitskasse, die für mich da ist wenn ich Krank bin.
Habe schon mehrere Bekannte von einem wechsel überzeugen können, diese haben es ebenfalls nicht bereut.
Meine bekannte schilderten das sie lange warten mußten bei der AOK, unfreundlich behandelt wurden. Bei der Techniker Krankenkasse haben durchaus bessere Erfahrung gemacht.
Selbst Rentner haben mir das geschildert.
AOK mag für Senioren recht sein, die eine Zweigstelle vor Ort haben möchten, und ihre Weh-Wechen loswerden wollen.
Zum Glück kann jeder selbst entscheiden wo er sich am besten aufgehoben fühlt.
Gruß vom Bodensee
Robert
Re: Bonustarif AOK
@ Robert:
wenn sozial sein out ist, dann tu uns allen wenigstens einen Gefallen: wenn du ernsthaft krank wirst, bleib bei deiner Kasse!!!
Zur Zeit bist Du für sie ein wertvoller Beitragszahler. Glaubst Du ernsthaft ,dass Du für Deine die noch ein attraktiver Kunde bist, wenn Du denen plötzlich Geld kostest. Wie sieht es dann mit Service und Durchsetzbarkeit deiner gesetzlich festgeschriebenen Ansprüche aus?
Einklagen? Böse Briefe an´s BVA??? Papier ist geduldig. Oder sind dann die Kassen vor Ort wieder gut genug?
Fährst Du auch Du ein Billig-Auto, oder hast eine No-Name-Anlage im Wohnzimmer? Wahrscheinlich nicht! Wäre ja auch uncool.
Re: Bonustarif AOK
@Torsten
Glaubst Du, Du bist bei einer teuren Kasse besser aufgehoben, als bei der günstigen und schuldenfreien Kasse?
Warum sollte Dich ein Kasse wie die AOK mit 2,7 Mrd. Euro Schulden freiwillig und selbstlos mit teuren Leistungen überschütten? Können die sich doch gar nicht mehr leisten. Schließlich müssen die bis Ende 2008 Schulden abbauen. Da stört ein anspruchvoller und kranker Kunde doch nur.
Du hast vergessen, dass die meisten Kassen auf Grund ihrer Schuldensituation teuer sind und nicht weil sie so tolle Leistungen auf Lager haben.
Aber ich glaube, Du hast auch die teuerste KFZ-Versicherung, Haftpflichtversicherung, Hausratversicherung, etc....Alles andere wäre ja auch uncool 
.
Warum sollte ich Vertrauen in hoch verschuldete Kassen haben?
Ich versichere mich bei einer Kasse, die auch die finanziellen Mittel hat, für mich schnell und unbürokratisch Leistungen zu erbringen. Hierzu zählt aber keine teure und verschuldete Behörde wie die AOK. Falls Du selbst jedoch Mitarbeiter bist, hab ich natürlich Verständnis für Deine Situation.
Re: Bonustarif AOK
@Besucher
Je mehr monatliches Einkommen, desto höhere Beiträge sind fällig bis zu einer gewissen Grenze. (weis nicht genau, aber die dürfte bei ca. 3900 EUR im Monat liegen)
Als ist es naheliegend bei höherem Einkommen genauer auf den Beitragssatz zu schauen. Einsprarungen bis 600 EUR im Jahr sind da möglich. Also wesentlich mehr als das Lockangebot Bonus, das es allerdings schon seit längerem gibt. Erst jetzt wird die Werbe-Trommel geschlagen, wo viele Versichterte ihrer AOK den Rücken wenden. Um in den Genuß des Bonus zu kommen, müßen einige Hürden und Anstrengungen gemacht bzw. überwunden werden.
Ob Direkt oder vor Ort Krankenkasse gewäht wird ist sicherlich eine Aspect der vom Alter, Gesundheit und vom Geldbeutel und natürlich vorhandenen Anschluß ins Internet abhängt. Meiner Meinung nach, spielen soziale Gesichtspunkte wohl keine große Rolle für den einzelnen.
95%-99% sind die Leistungen aller Krankenkassen gleich.
Also wozu soll ich ein vielfaches an zusätzlichen Beitrag zahlen wenn im gegenzug ich keine Vorteile habe?
Bonus ist für mich linke Tasche, rechte Tasche eine mogel Packung.
Wenn es sich für dich rechnerisch lohnt, kannst Du natürich das Angebot der AOK Sachsen annehmen. Wollte nur anmerken das Bonus System kein Obulus Scheck ist, sondern nur eine Lockangebot.
OK, BW sind die Löhne und der Lebenshaltungskosten höher als in Sachsen.
Gruß Robert
Re: Bonustarif AOK
@ Robert:
Die monatliche Beitragsbemessungsgrenze lag 2006 bei 3.525 Euro - und ich glaube, die hat sich zu 2007 nicht oder jedenfalls nicht wesentlich geändert. Doch mal ehrlich: Wer erhält denn hier so viel???
Und wie gesagt: Erst ab einem Einkommen von über 3.000 Euro kommt man bei einer billigeren Kasse unterm Strich langsam etwas günstiger, als bei der AOK. Doch selbst bei einem Maximaleinkommen kann man gerade mal 35 Euro jährlich sparen (oder eben 70 Euro, wenn man selbständig ist)! Also nix von wegen 600 Euro. Mal ganz davon abgesehen, dass die meisten Menschen hier froh sind, wenn sie 2.000 Euro haben - da ist an ÜBER 3.000 Euro fast gar nicht zu denken.
Und was Du jetzt genau mit Bonus meinst, weiß ich nicht. Den Bonus (also zusätzliche Zuschüsse für Zahnersatz) gibts hier in Sachsen tatsächlich schon länger - und wurde auch beworben. Den Kombitarif aber (also diese 200 Euro Bonus für gesunde Lebensweise + keine Medikamente vom Arzt) gibts erst jetzt. Also konnte er natürlich auch noch nie vorher angeboten oder gar beworben werden.
By the way: Ich habe klar gesagt, von welchem Bundesland und welcher AOK ich spreche (-> Sachsen) - und für diese sind Deine Angaben also einfach mal falsch! In jeder Hinsicht! Solltest Du von einer anderen AOK sprechen - würde es für erheblich mehr Klarheit sorgen, wenn Du verrätst, von welcher Du sprichst.
Mag sein, dass 95 % der Leistungen gleich sind - aber genau diese 5 % können manchmal ziemlich wichtig sein. Ich jedenfalls habe bereits einige davon genutzt: 4 Wochen Mutter-Kind-Kur (statt sonst nur 3); Haushalthilfe auch mit einem Kind, das schon älter als 12 ist - und auch wenn ich selbst "nur" mit Gips im Bett liege oder so, und nicht im Krankenhaus bin; kostenloses Hautkrebs-Screening - auch für meinen Sohn; sehr viel Unterstützung bei dem Kampf um meine Reha (die die Rentenversicherung zahlen sollte); ... - da kommt über die Jahre so einiges an eingespartem Geld + Nerven zusammen.
Und dass nur Kündigungswillige den Bonus nutzen könnten, ist gleichfalls nicht wahr. Den Bonus (also mehr Geld für Zahnersatz) habe ich selbst schon genutzt - und ich habe nicht gekündigt und bin seit Jahren quasi "Bestandskunde". Und dieser Kombitarif kommt für mich als inzwischen chronisch Kranke eh nicht in Frage - dafür eben andere Angebote.
Und für mich ist es jedenfalls einfach so, dass mir bei einer Versicherung vor allem das Vertrauen und ein Ansprechpartner wichtig sind. Auch meine ganzen privaten Versicherungen habe ich nicht bei Direktversicherungen - sondern fast alle beim gleichen Anbieter, wo mich mein Vermögensberater betreut. Den kenne ich seit Jahren - und da fühle ich mich gut aufgehoben. Aber sowas ist Ansichtssache, ich weiß. Und das ist ja auch okay so.
Freundliche Grüße
Re: Bonustarif AOK
@ Besucher
SORRY habe nicht gewust das es unter den AOK"s so große Unterschiede gibt. Habe eben mal die Liste verglichen.
AOK Sachsen 12,8%
AOK BW 14,5%
AOK Berlin 15,8%
Dann spricht ja nichts dagegen, das Du der AOK Sachsen treu bleibst. Preis/Leistung ist vorbildlich.
Hier könnten die Schwaben von den Sachsen richtig sparen lernen.
Ich war selbst bei der AOK Baden-Württemberg versichert.
Gruß Robert
Re: Bonustarif AOK
@ Robert:
Ja, die Unterschiede sind (nicht nur beitragsmäßig - sondern auch bei vielen anderen Angeboten) teils riesig - es sind eben ganz verschiedene Krankenkassen.
Klar, manche Verträge werden gemeinsam verhandelt - das machen alle Verbände (ganz egal, ob IKKn, BKKn oder Ersatzkassen - oder eben AOKn) nunmal so, ist ja auch einfacher und spart Kosten. Aber viele Entscheidungen werden auch wirklich nur innerhalb der Kasse getroffen - und gelten dann eben auch nur für diese.
Speziell in Sachen Preis gibts neben der AOK Sachsen auch noch andere, die relativ günstig sind:
* AOK Thüringen - mit 13,6 %
* AOK Westfalen-Lippe - mit 13,8 %
oder so.
Bzw. am anderen Ende der Skala:
* AOK Saarland - mit 15,8 %
* AOK Rheinland-Pfalz - mit 15,5 %
usw.
Genau, wie man ja auch nicht alle BKKn in einen Topf werfen kann - nur weil sie dem gleichen Bundesverband oder Landesverband angehören. Da ist die Schere zwischen den Beitragssätzen sogar noch größer: Von 11,3 % bis 15,5 % ist alles dabei! Ganz davon abgesehen, dass auch in Sachen Service und Leistungsangebot die Unterschiede geradezu gigantisch sind!
Nur bei den BKKn kommt irgendwie nie einer auf die Idee, alle gemeinsam zu nennen oder zu meinen - wieso dann bei den AOKn???
Verwunderte Grüße
Re: Bonustarif AOK
dibus81 , Brandenburg, Donnerstag, 31.05.2018, 10:59 (vor 2162 Tagen) @ Gast
Hallo,
leider falsch! Jeder Krankenhausaufenthalt wird mit 40,- Euro bestraft! Und man hat eine Pflichtzeit von 3 Jahren, so zahlt man dann bei Folgekosten tüchtig drauf.
Finger weg vom Wahltarif !!
Es kann schneller gehen als man will.
Re: Bonustarif AOK
Hallo,
ich gehe davon aus, dass Du bei der AOK gekündigt hast - die bieten den Bonustarif nämlich fast ausnahmslos in der Rückgewinnung an. Bestandskunden werden nicht vom freundlichen AOK-Berater auf das Programm hingewiesen.
Ansonsten trägst Du ein gewisses Risiko (je nach Inanspruchnahme von ärztlichen Leistungen, Rezepten und Krankenhaustagen). Wenn´s Dich erwischt, rutscht Du ins Minus und musst noch Geld zahlen 
Re: Bonustarif AOK
AOK Bonuswochen!!! Bieten die jedem an und nicht nur bei Kündigungen. Man kann sich auf den Inernetseiten viele Infos holen, Mitgliederzeitschrifften usw.,
´mehr raus holen für seinen Beitrag.
Beim Finanzamt such man ja auch nach individuellen Lösungen.
BWL/Marketing: Der Sinn und Zweck von Bonusprogrammen:
In der Pizza-Bude, im Reiseverkehr (Miles and more), Banken und Sparkassen (Ertragssparen 1,8 nach 1 Jahr, 2,2 % nach 2 Jahren und und und, Happy Digits uvm.
Re: Bonustarif AOK
In der bisherigen Diskussion ging es eigentlich nicht um "Bonusprogramme". Aber wenn Du das Thema schon anschneidest...
Die AOK hat mit das unattraktivste Bonusprogramm was es derzeit auf dem KK-Markt gibt. Beispielsweise gibt es nur Sachprämien.
Für eine Sachprämie im Wert von 59 Euro (z. B. Polaruhr) musste ich 7 oder 8 Maßnahmen durchführen. Das ist reine Verarscherei. Die AOK gewährt umgerechnet für 100 Punkte eine Prämie im Wert von 2,30 bis 3,30 Euro. Wenn ich pro Maßnahme aber lediglich nur zwischen 100 und 300 Punkte erhalte, dann kann sich jeder ausrechnen, wie lange ich mich abrackern muss, um eine Prämie zu erhalten.
Hatte zufällig Kontakt mit der IKK Südwest-Plus. Die Zahlen für jede Maßnahme (Impfung, Check-Up, Vorsorge Zahnarzt,...etc,) jeweils 25 Euro! Dies ist zwar begrenzt auf 300 Euro im Jahr pro Mitglied, aber dafür spielend einfach zu erhalten.
Re: Bonustarif AOK
Kannste mal über deinen (beschränkten) Tellerrand mal heraus schauen?
Noch mal....es gibt nicht die AOK!
Fast jedes Bundesland hat seine eigene AOK und die Bonuswochen bei der AOK Ba-Wü gibt es für alle Versicherte und man kann bis zu 340,-- € ausgezahlt bekommen. Ganz einfach, ohne Sachprämien und irgendwelchen Teilnahmen an Pilates oder so was!
Re: Bonustarif AOK
Ok. Du hast aber verstanden, dass Bonusprogramm und Bonustarif zwei verschiedene paar Schuhe sind?
Das Beispiel von vorhin war Bonusprogramm AOK RPL.
Was Du meinst ist Bonustarif AOK Bawü. Hierbei geht es aber um die Verrechnung eines Selbstbehaltes und einem Grundbonus. Die Höhe ist dazu noch Einkommensabhängig.
D. h., bei der AOK Bawü bekomme ich Geld, wenn ich nicht krank werde. Bei anderen Kassen, wie z. B. die IKK Südwest-Plus, haben aber auch kranke Menschen die Möglichkeit, 300 Euro im Jahr zu erhalten. Und das einkommensunabhängig. Das führt weder zu einem Zweiklassenklientel noch zu einer Risikoselektion.
Ist Dein Tellerrand sehr hoch...?
Re: Bonustarif AOK
Unglaublich, wie viele Kassenmitarbeiter sich hier tummeln...werden eigentlich die AOK-Mitarbeiter fürs surfen oder fürs arbeiten bezahlt?
Re: Bonustarif AOK
Wen Du selbst Kassenmitarbeiter bist, musst Du das doch besser wissen - oder?
Ich jedenfalls hab nen anderen Job (in Sachen Steuern) - und wenn ich da arbeite, arbeite ich auch. Aber momentan ist mein Jüngster krank - da kriege ich also mein Geld fürs Pflegen und Entertainen.
Re: Bonustarif AOK
Ich bewundere immer wieder die BKK- und Ersatzkassenmitarbeiter
die hier "ihre" Kasse propagieren!
Die denken doch tatsächlich das hunderttausende von Usern
hier ihre plumpen Statements glauben und sofort Mitglied "ihre" SuperduppermicroKasse" werden.
Ich persönlich denke das max. 5 -10 Kassen nach der Gesundheitsreform übrig bleiben.
Das wissen auch diese angelernten Kräfte und haben nun Existenzängste die sie hier nun mehr oder weniger intelligent
äußern! ;o)
Re: Bonustarif AOK
Reg , Samstag, 03.02.2007, 00:41 (vor 6298 Tagen) @ Cindy
Du hast sie doch nicht mehr alle.
Nicht jeder, der zu seiner Krankenkasse steht, arbeitet auch bei einer. Nur weil ich BMW fahre, heißt das noch lange nicht, dass ich da arbeite. Weiter empfehlen würde ich die Marke auch - uneingeschränkt. Doch Vorsicht, BMW ist im Premiumsegment tätig und damit teuer....
Viel Spaß mit deinem Dacia Logan oder Lada Samara oder Daihatsu Cuore.