Wie kommt es zum Streik?
1. Tarifvertrag muss abgelaufen sein
2. Vertragsverhandlungen müssen gescheitert sein
3. Abstimmung = Urabstimmung 75% Gewerkschaftsmitglieder für Streik aussprechen
4. Gewerkschaft muss Streik organisieren
5. wenn ein neuer Tarifvertrag zustande kommt, müssen 25% der Gewerkschaft zustimmen, damit er in Kraft tritt.